TẢN MẠN VỀ COACH, COACHING, COACHEE

Chào bạn,

Hôm nay chúng ta sẽ lách qua nghề coaching.

Trước khi đi sâu vào nghề, bạn cần hiểu một số thuật ngữ sau:

  • Coaching = nghề coaching
  • Coach = người làm nghề coaching
  • Coachee = khách hàng / người được coaching

Vậy, nghề coaching là làm gì?

Ví dụ…

Bạn là một coachee.

Trong cuộc sống, có thể bạn sẽ gặp một số vấn đề sau:

  • Mối quan hệ đổ vỡ.
  • Tài chính bấp bênh.
  • Thiếu động lực trong công việc.
  • Mất định hướng trong cuộc sống.
  • Thiếu mục tiêu để phấn đấu.
  • Sức khỏe kém.

Để giải quyết những vấn đề trên, bạn tìm đến một người coach.

Người coach được đào tạo kỹ năng lắng nghe, thấu hiểu, đặt câu hỏi, lên kế hoạch, thiết lập mục tiêu.

Thông qua những kỹ năng này, họ sẽ giúp bạn:

Thấu hiểu bản thân mình hơn.

Xác định nguồn gốc vấn đề bên trong bạn.

Đưa ra cách giải quyết.

Giúp bạn đặt mục tiêu và lên kế hoạch hành động.

Nhưng bạn cần lưu ý

Khi đi coaching, nếu người coach có những câu như:

– Theo chị, em nên…

– Theo kinh nghiệm của chị, em nên…

– Trong trường hợp này, em nên…

– Nếu là chị, chị sẽ…

– Em không nên…

Thì xin chúc mừng bạn, bạn đã gặp một coach DỎM.

Bởi vì trong nghề coach có một quy tắc nhập môn.

Không bao giờ đưa ra lời khuyên cho khách hàng.

Có 2 lý do.

Thứ nhất, mỗi người có một hệ giá trị cá nhân riêng.

  • Một thế giới quan riêng.
  • Tính cách riêng.
  • Thế mạnh riêng.
  • Nguồn lực riêng.
  • Xuất phát điểm riêng.

Không ai là giống nhau.

Một người coach không được dùng những trải nghiệm cá nhân để áp lên coachee.

Thứ 2, bên trong mỗi coachee đã có sẵn câu trả lời cho những vấn đề của họ.

Họ chỉ đang góp nhặt những lời tư vấn giống với câu trả lời bên trong họ.

Nếu một ai đó cho họ lời khuyên, và lời khuyên đó không giống với câu trả lời họ mong muốn, họ sẽ tiếp tục đi tìm những lời khuyên khác.

Họ sẽ tìm cho đến khi có một người đưa ra lời khuyên giống với câu trả lời bên trong họ, sau đó như một nút ON, họ sẽ bắt đầu hành động theo lời khuyên đó.

Vì vậy, nghề coach được sinh ra, coach được đào tạo, được cung cấp những công cụ, phương pháp giúp coachee tìm ra câu trả lời bên trong họ.

Ở Việt Nam, coaching là một nghề không mới.

Nhưng ít phổ biến.

Ngược lại, ở những nước phát triển thì đây lại là một nghề HOT.

Vì đâu có sự ngược đời như vậy?

Khi nhìn vào thang nhu cầu Maslow.

Người Việt chúng ta đang ở tầng 1, nhu cầu sinh lý.

Ở tầng này chúng ta chỉ cần đủ ăn, đủ mặc là ngon rồi.

Với các nước phát triển, họ từ tầng thứ 3 trở lên.

  • Nhu cầu xã hội (tầng 3).
  • Nhu cầu được quý trọng (tầng 4).
  • Nhu cầu được thể hiện bản thân (tầng 5).

Họ cần một người coach giúp họ thấu hiểu và khai thác những tiềm năng bản thân.

Nhu cầu của họ không chỉ dừng lại ở đủ ăn đủ mặc.

Có lẽ vì vậy mà nghề Coaching ở Việt Nam vẫn chưa phổ biến.

Nhưng nó cũng sẽ là nghề HOT trong tương lai.

Nếu xã hội chúng ta phát triển =))

P/s: Cảm ơn bạn đã đọc đến đây nhé. Nếu thấy bài viết hữu ích thì cho bài viết 5 sao nha!!!

error: Đời ko như là mơ =))